Педагогам и сотрудникам

• Представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза
• Контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда
• Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение уровня жизни членов профсоюза
• Информирование членов профсоюза о работе профсоюзной организации
• Приём и учёт членов профсоюза, организационные мероприятия
• Вовлечение членов профсоюза в профсоюзную работу

Цель работы профсоюзной организации — защита профессиональных, трудовых, социально–экономических прав и интересов работников, повышение их социального статуса

• Общероссийский Профсоюз образования
• Межрегиональная организация Старопольского края Общероссийского Профсоюза образования

• Конституция РФ
• Трудовой кодекс
• Закон о профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности
• Устав Профессионального союза работников народного образования и науки РФ

Председатель
Красникова Алла Александровна— воспитатель МК ДОУ д/с № 15 пос. Советское Руно

Заместитель председателя
 Осокина Людмила Петровна — воспитатель

Комиссия по социальному партнёрству и защите трудовых прав
Кузнецова Галина Ивановна— воспитатель
Амарова Олеся Александровына— помощник воспитателя
Осокина Людмила Петровна — воспитатель

Комиссия по организационно-массовой работе
Остапенко Ирина Николаевна— председатель, воспитатель
Амарова Олеся Александровна — член комиссии, помощник воспитателя

Комиссия по культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работе                                                                                                                                                                           Остапенко Ирина Николаевна— председатель, воспитатель
Амарова Олеся Александровна — член комиссии, помощник воспитателя

Основными целями профсоюзной организации являются:

-представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза на уровне ДОУ;

-обеспечение контроля за соблюдением законодательства о труде;

-организация общественного контроля за состоянием охраны труда;

-содействие улучшению материального положения, укреплению здоровья членов Профсоюза.

Для достижения целей профсоюзная организация:

-ведет коллективные переговоры с администрацией;

-заключает от имени педагогов и других работников образовательной организации коллективный договор и контролирует его реализацию;

-оказывает непосредственно или через районную организацию Профсоюза юридическую, материальную помощь членам Профсоюза;

-осуществляет общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, правил и норм охраны труда в отношении членов Профсоюза;

-осуществляет информационное обеспечение членов Профсоюза, ведет разъяснительную работу в ходе коллективных акций;

-представляет интересы членов Профсоюза при рассмотрении индивидуальных трудовых споров;

-участвует в урегулировании коллективных трудовых споров;

-по поручению членов Профсоюза, а также по собственной инициативе обращается с заявлениями в защиту их трудовых прав в органы, рассматривающие трудовые споры и др.

Направления работы:

Контроль за соблюдением трудового законодательства

Информационно-пропагандистская работа

Работа по охране труда

Культурно-массовая работа

Работа с ветеранами

Мотивация профсоюзного членства

Основные направления работы профкома

1. Организационная работа комитета профсоюза:

-планирование работы профкома;

-подготовка и проведение профсоюзных собраний;

-формирование мотивации профсоюзного членства среди персонала ДОУ;

-контроль за поступлением и расходованием членских взносов;

-оформление профсоюзных документов.

2. Работа администрации и профкома в социально-правовой сфере:

-участие в разработке проекта коллективного договора;

-подготовка и внесение на рассмотрение профсоюзных собраний вопросов по социально-трудовым вопросам;

-участие в разработке локальных нормативных актов ДОУ;

-участие в работе по контролю за соблюдением трудового законодательства в учреждении;

-участие представителей профкома при распределении учебной нагрузки, составлении графика отпусков;

-оказание материальной помощи членам профсоюза.

3. Работа администрации ДОУ и профкома в области охраны труда:

-участие в аттестации рабочих мест;

-подготовка вопросов по охране труда для обсуждения на собраниях, педсоветах, совещаниях;

-участие в работе по обеспечению требований охраны труда и техники безопасности в учреждении;

-участие в расследовании несчастных случаев.

4. Работа по оздоровлению членов профсоюза:

-организация физкультурной и оздоровительной работы среди членов профсоюза;

-организация возможности санаторного лечения членов профсоюза;

-оздоровление детей сотрудников в летних лагерях и санаториях.

5. Деятельность профкома по организации досуга членов профсоюза:

-участие в организации и проведении в коллективе общегосударственных праздников;

-организация и проведение в коллективе профессиональных праздников;

-чествования юбиляров.

6. Работа с ветеранами педагогического труда:

-организация поздравлений ветеранов с днями рождения, профессиональными и другими праздниками;

-чествование ветеранов на праздничных, профсоюзных и других мероприятиях.